Haben Sie eine Kündigung oder Abmahnung erhalten?
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Über 5.000 erfolgreiche Fälle
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Sie brauchen schnelle Hilfe im Arbeitsrecht?
Sie haben eine Abmahnung oder eine Kündigung erhalten? Möchte Ihr Arbeitgeber Ihr Beschäftigungsverhältnis mittels Aufhebungsvertrag beenden? Wie sind Ihre Aussichten bei einer Kündigungsschutzklage? Sie möchten Ihren Arbeitsvertrag prüfen lassen?
Als Arbeitnehmer haben Sie tatsächlich zahlreiche Schutzrechte, von denen Sie Gebrauch machen können und sollten. Wir helfen Ihnen dabei und klären Sie über Ihre Rechte auf.
Unsere Top Anwälte für Arbeitsrecht beraten Sie gerne unverbindlich und kostenlos.
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Das sagen unsere Kunden über uns:*
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Die Fristen sind knapp. Verlieren Sie keine Zeit!
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Professionelle, rechtliche Unterstützung
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Die Arbeitsrechts-Experten prüfen Ihren Fall und informieren Sie ehrlich über Ihre Möglichkeiten und Erfolgsaussichten.
Deutschlandweite Unterstützung
Unsere Anwälte helfen Ihnen bei der Durchsetzung Ihrer Ansprüche oder Forderungen in ganz Deutschland.
Das leisten unsere Anwälte im Arbeitsrecht
Wir verhandeln für Sie eine maximale Abfindung und informieren Sie darüber, welche Beträge realistisch sind.
Wir prüfen für Sie, ob Ihre Abmahnung überhaupt rechtskonform ist und geltende Fristen eingehalten wurden.
Unsere Experten beraten Sie über versteckte Klauseln und unpassende Formulierungen in Ihrem Arbeitszeugnis.
Wurde Ihnen ein Aufhebungsvertrag zur kurzfristigen Unterzeichnung vorgelegt? Sie sollten eine Prüfung durch einen Anwalt dringend in Erwägung ziehen. Nehmen Sie gerne Kontakt mit uns auf!
Vermuten Sie in Ihrem Vertrag unzulässige Klauseln? Sind Sie unsicher und benötigen Sie juristische Beratung? Lassen Sie Ihren Arbeitsvertrag von unseren Partneranwälten für Arbeitsrecht prüfen.
Welche rechtlichen Regelungen gelten für Ihren befristeten Vertrag? Wie oft und wie lange darf Ihr Vertrag verlängert werden? Unsere Anwälte überprüfen Ihren Arbeitsvertrag. Nehmen Sie mit uns Kontakt auf!
Haben Sie Probleme mit Ihrem Arbeitgeber hinsichtlich Ihres Lohnes? Wir informieren Sie über Ihre Rechte und vertreten Sie ggfs. in Bezug auf eine Lohnklage.
Wurden Sie zu unrecht von Ihrem Arbeitgeber gekündigt? Unsere Anwälte prüfen, ob Ihre Kündigung rechtswirksam ist und wie Ihre Erfolgschancen im Klagefall vor Gericht stehen. Jetzt Kontakt aufnehmen!
Wann ist eine Klage sinnvoll? Wir beraten Sie diesbezüglich und handeln eine angemessen Abfindung für Sie aus.
Haben Sie Anspruch auf einen sogenannten leidensgerechten Arbeitsplatz mit neuen, veränderten Arbeitsaufgaben? Unsere Anwälte beraten Sie über Ihre Rechte bei Ihrem Arbeitgeber.
Welche Urlaubsansprüche haben Sie? Haben Sie explizite Fragen zu Ihrer Gehaltszahlung? Lassen Sie sich hierzu kompetent und unverbindlich beraten.
Wieviel dürfen Sie bei Kurzarbeit arbeiten? Wie funktioniert das mit der Kurzarbeit? Unsere Anwälte geben Ihnen Antworten auf diese arbeitsrechtlichen Fragen.
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Sie haben eine Abmahnung oder eine Kündigung erhalten? Möchte Ihr Arbeitgeber Ihr Beschäftigungsverhältnis mittels Aufhebungsvertrag beenden? Wie sind Ihre Aussichten bei einer Kündigungsschutzklage? Sie möchten Ihren Arbeitsvertrag prüfen lassen?
Als Arbeitnehmer haben Sie tatsächlich zahlreiche Schutzrechte, von denen Sie Gebrauch machen können und sollten. Wir helfen Ihnen dabei und klären Sie über Ihre Rechte auf.
Unsere Top Anwälte für Arbeitsrecht beraten Sie gerne unverbindlich und kostenlos.
Über uns
Aufgrund unserer langjährigen anwaltlichen Erfahrung sind wir mit allen Rechtsproblemen im Arbeitsrecht sehr gut vertraut und erzielen für Sie das bestmögliche Ergebnis. Wir leisten wir für Sie fachkundige Begleitung von der Begründung eines Arbeitsverhältnisses an bis hin zu dessen Beendigung. Setzen Sie auf unsere Kompetenz für Ihr Arbeitsrecht.
Wir prüfen Ihre Dokumente, informieren Sie zu geltendem Recht und Ihren Ansprüchen.
Die Fristen sind knapp. Verlieren Sie keine Zeit!
Schnell handeln: Eine mögliche Kündigungsschutzklage kann nur innerhalb von 3 Wochen ab Zugang der Kündigung erfolgen. Jetzt Hilfe vom Arbeitsrechts-Experten erhalten!
Das leisten unsere Anwälte im Arbeitsrecht
Abfindung einklagen
Abmahnung erhalten
Arbeitszeugnis einfordern
Unsere Experten beraten Sie über versteckte Klauseln und unpassende Formulierungen in Ihrem Arbeitszeugnis.
Aufhebungsvertrag
Arbeitsvertrag
Vermuten Sie in Ihrem Vertrag unzulässige Klauseln? Sind Sie unsicher und benötigen Sie juristische Beratung? Lassen Sie Ihren Arbeitsvertrag von unseren Partneranwälten für Arbeitsrecht prüfen.
Befristung
Welche rechtlichen Regelungen gelten für Ihren befristeten Vertrag? Wie oft und wie lange darf Ihr Vertrag verlängert werden? Unsere Anwälte überprüfen Ihren Arbeitsvertrag. Nehmen Sie mit uns Kontakt auf!
Entgeltstreitigkeiten
Haben Sie Probleme mit Ihrem Arbeitgeber hinsichtlich Ihres Lohnes? Wir informieren Sie über Ihre Rechte und vertreten Sie ggfs. in Bezug auf eine Lohnklage.
Kündigung
Kündigungsschutzklage
Leidensgerechter Arbeitsplatz
Vergütungs- und Urlaubsanfragen
Kurzarbeitergeld
Über uns
Aufgrund unserer langjährigen anwaltlichen Erfahrung sind wir mit allen Rechtsproblemen im Arbeitsrecht sehr gut vertraut und erzielen für Sie das bestmögliche Ergebnis. Wir leisten wir für Sie fachkundige Begleitung von der Begründung eines Arbeitsverhältnisses an bis hin zu dessen Beendigung. Setzen Sie auf unsere Kompetenz für Ihr Arbeitsrecht.
Wir prüfen Ihre Dokumente, informieren Sie zu geltendem Recht und Ihren Ansprüchen.
FAQS
Die Arbeitsrechts-Experten beraten Sie und vertreten Ihre Rechte deutschlandweit.
Auf jeden Fall. Wir haben die Erfahrung gemacht, dass man gegen die meisten arbeitsrechtlichen Probleme erfolgreich vorgehen kann. Die meisten Arbeitnehmer kennen ihre Rechte nicht. Der Gesetzgeber gibt grundsätzliche Rechte und Pflichten für Arbeitnehmer und Arbeitgeber vor. Diese sind im Arbeitsrecht festgehalten. Hier lohnt es sich, eine Beratung in Anspruch zu nehmen.
In unserer kostenlosen Erstberatung werden erste rechtliche Fragen zu Ihrem persönlichen Fall beantwortet. Unsere Partner-Anwälte geben erste wertvolle Handlungsempfehlungen und einen allgemeinen rechtlichen Rat in Bezug auf Ihr weiteres Vorgehen. Sie erhalten persönlichen Kontakt zu einem kompetenten Anwalt für Arbeitsrecht und keine anonyme Beratungshotline.
Die meisten Arbeitnehmer denken, dass sie im Falle einer Kündigung einen Anspruch auf eine Abfindung haben. Im deutschen Arbeitsrecht gibt es jedoch keinen Anspruch auf eine Abfindung. Diese kann in den meisten Fällen erstritten oder ausgehandelt werden, denn der Kündigungsschutz in Deutschland ist eher auf der Seite der Arbeitnehmer.
Nach der kostenlosen Erstberatung bestimmen Sie, wie es weiter geht. Wenn akuter Handlungsbedarf besteht, können Sie über Die Arbeitsrechts-Experten direkt einen Anwalt beauftragen.
Ein Anwalt für Arbeitsrecht handelt für Arbeitnehmer hohe Abfindungen und lange Freistellungszeiträume heraus. Er kann die arbeitsrechtliche Situation genau einschätzen und durch die entsprechenden Argumente die Höhe der zu zahlenden Summe maßgeblich beeinflussen. Er sorgt dafür, dass Sie auf Wunsch von der Arbeit freigestellt werden, informiert Sie über Ihre Rechte in Ihrer Kündigungssituation und prüft Ihren Fall.
Nutzen Sie Ihre Chance!
Wehren Sie sich und machen Sie von Ihren Rechten Gebrauch. Wir stehen Ihnen dabei jederzeit zur Seite.